UMIN試験ID | UMIN000021310 |
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受付番号 | R000024573 |
科学的試験名 | 就任初期の看護師長の経験学習促進プログラムの開発と評価 |
一般公開日(本登録希望日) | 2016/03/07 |
最終更新日 | 2018/03/05 18:33:24 |
日本語
就任初期の看護師長の経験学習促進プログラムの開発と評価
英語
Development and Evaluation of an Experiential Learning Program for Nurse Managers in their First 3 Years in a Supervisory Role
日本語
就任初期の看護師長の経験学習促進プログラムの開発と評価
英語
Development and Evaluation of an Experiential Learning Program for Nurse Managers in their First 3 Years in a Supervisory Role
日本語
就任初期の看護師長の経験学習促進プログラムの開発と評価
英語
Development and Evaluation of an Experiential Learning Program for Nurse Managers in their First 3 Years in a Supervisory Role
日本語
就任初期の看護師長の経験学習促進プログラムの開発と評価
英語
Development and Evaluation of an Experiential Learning Program for Nurse Managers in their First 3 Years in a Supervisory Role
日本/Japan |
日本語
就任初期の看護師長
英語
nurse managers in their first 3 years in a supervisory role
看護学/Nursing | 成人/Adult |
悪性腫瘍以外/Others
いいえ/NO
日本語
就任初期の看護師長の経験学習を促進するプログラムを開発し、評価すること
英語
The objective of this study is to describe the development and evaluation of an experiential learning program for nurse managers in their first 3 years in a supervisory role
有効性/Efficacy
日本語
英語
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パフォーマンス(4か月間)
英語
performance for four months
日本語
知識、ソーシャルサポート、看護管理能力、首尾一貫性(事前事後)
英語
knowledge, social support, nurse manager competencies, sence of coherence:before and after
介入/Interventional
単群/Single arm
非ランダム化/Non-randomized
オープン/Open -no one is blinded
無対照/Uncontrolled
1
教育・カウンセリング・トレーニング/Educational,Counseling,Training
その他/Other |
日本語
経験学習促進プログラム
看護師長が経験学習ノートの記載を4か月間続ける。
看護師長が、ノートを記載するタイミングは挑戦的な課題に遭遇し、一段落した時である。予想される頻度は、1か月に1~2回程度である。ノートの記載にかかる時間は、30分~1時間程度である。
英語
experiential learning program
nurse managers continue to keep learning log by experience for four months.
the log is kept for a specified time period with a specified number of entries, about paticular event.
the expected frequency is around 1-2 times for one month.
in the time that a keeping learning log, it is degree for from 30 minutes to one hour.
日本語
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適用なし/Not applicable |
適用なし/Not applicable |
男女両方/Male and Female
日本語
看護師長相当の職位に就いてから3年以内の者とその上司で、ペアが成立した場合のみペアを対象とする
英語
The pair of nurse managers in their first 3 yesrs in a supervisory role and their superior
日本語
看護師長と上司のペアが成立しない場合
英語
When the pair of nurse managers and their superior is not established
60
日本語
名 | |
ミドルネーム | |
姓 | 倉岡有美子 |
英語
名 | |
ミドルネーム | |
姓 | Yumiko Kuraoka |
日本語
聖路加国際大学
英語
St.Luke's International University
日本語
看護学部
英語
College of Nursing
日本語
東京都中央区明石町10-1
英語
10-1 Akashi-cho Chuou-ku, Tokyo
03-5550-2255
y-noda@slcn.ac.jp
日本語
名 | |
ミドルネーム | |
姓 | 倉岡有美子 |
英語
名 | |
ミドルネーム | |
姓 | Yumiko Kuraoka |
日本語
聖路加国際大学
英語
St.Luke's International University
日本語
看護学部
英語
College of Nursing
日本語
東京都中央区明石町10-1
英語
10-1 Akashi-cho Chuou-ku, Tokyo
03-5550-2255
y-noda@slcn.ac.jp
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その他
英語
St.Luke's International University
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聖路加国際大学
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その他
英語
St.Luke's International University
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聖路加国際大学
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その他/Other
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いいえ/NO
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2016 | 年 | 03 | 月 | 07 | 日 |
未公表/Unpublished
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英語
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英語
試験終了/Completed
2016 | 年 | 02 | 月 | 02 | 日 |
2016 | 年 | 02 | 月 | 04 | 日 |
日本語
英語
2016 | 年 | 03 | 月 | 03 | 日 |
2018 | 年 | 03 | 月 | 05 | 日 |
日本語
https://center6.umin.ac.jp/cgi-open-bin/icdr/ctr_view.cgi?recptno=R000024573
英語
https://center6.umin.ac.jp/cgi-open-bin/icdr_e/ctr_view.cgi?recptno=R000024573
研究計画書 | |
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登録日時 | ファイル名 |
研究症例データ仕様書 | |
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登録日時 | ファイル名 |
研究症例データ | |
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